
各国工作签申请,你需要注意的问题
国外就业已不稀奇,每年都有众多留学生顺利在海外市场找到工作,开始新的耕耘和收获。但如果你问他们,海外就业最难的部分是什么?恐怕有许多人会说 :签证。很多小伙伴都为此烦恼不已,以下是一些热门国家地区的工作签证申请详情。
1. 美国
对于在美国完成学习的同学来说,OPT(Optional Practical Training—专业实习工作许可) 是一个不错的选择。拥有OPT,同学即享有和美国公民同等的工作权利,可以在毕业后找实习、工作,积累经验。普通专业的OPT的时效一般为12个月,但如果你所学的专业属于美国政府认可的STEM(Science,Technology,Engineering,Mathematics)范围内,则可以延期17个月,获得总计29个月的OPT时间。
OPT的申请时间为毕业前的90天至毕业后的60天。若毕业后60天内仍未申请到OPT,你将失去申请资格并需要离开美国。此外,OPT并不是一种签证类型,只是一种合法工作的身份许可,所以想要后续需要继续留在美国工作,需与用人单位签订正式的雇佣合同,申请H-1B签证。
H-1B签证(特殊专业人员/临时工作签证)向所有从事“Specialty occupation”(特殊专业性工作)的人士开放,但“特殊专业性工作”其实是一个非常宽泛的概念,任何需要人力完成、并要求具备某项专业知识的工作,都可以被囊括在内。美国政府一年仅发放85000个H-1B签证名额,每年四月通过摇号决定。
申请H-1B签证,你需要:
(1)雇主批准的请愿书
(2)学士或以上学位
请愿书指由雇主代表你向政府请愿,允许你在美国工作。你只需获得工作Offer,其余的交由雇主负责。
H-1B签证其实是最宽松的签证之一,持有该签证的外籍工作者,最多可以在美国工作6年。但由于供不应求,很多人也会考虑申请其他签证。美国还有10余种相对小众的签证,帮助外国人获得在美合法工作的许可。
例如,基于“北美自由贸易协定”的优惠政策,墨西哥和加拿大的公民可以使用TN签证在美国工作。和H-B1类似,这同样是为“特殊专业性工作”开放的签证,工作类型包括管理和咨询行业等。而来自和美国有“通商条约”的国家的同学,则可以考虑申请E1签证。
2. 英国
英国的签证采用积分制,并分为五个层级。
“Tier 1 Visa”向企业家,投资者,和特殊人才开放。企业家和投资者需要证明他们对某一企业有大量投资。而特殊人才签证的申请虽然不需要提供确定的工作offer,但申请人必须持有特定艺术或科学协会认证的证书,所以这类签证其实非常难获得。
因此,许多人转而申请“Tier 2 General visa”,即“一般工作签证”。一般工作签证的有效期为3年,可以续签,但对申请人各方面的能力有较为严格的评分规定。申请这
类签证需要:
(1)雇主担保证明(Certificate of Sponsorship)
(2)英语语言能力证明
(3)年薪大于20,800英镑(可有例外)
(4) 存款大于945英镑
3. 欧盟国家
欧盟成员国的公民可以在欧盟国家工作、生活。但是,非欧盟成员国的公民,就需要申请“EU Blue Card”(欧盟蓝卡)。申请者需要符合以下条件:
(1)拥有雇佣合同或工作offer
(2)预期年薪至少为该国同等职种平均薪酬的1.5倍
(3)拥有欧盟成员国所认可的大学文凭或相应工作经验
蓝卡持有者可以自由进入欧盟工作,并享受与欧盟成员国公民同等的社会保障和劳动条件。根据国家不同,你还可在获得蓝卡的2~5年后,申请永居。目前接受申请欧盟蓝卡的国家有奥地利、捷克、爱沙尼亚、德国、保加利亚、匈牙利、荷兰、斯洛伐克。
4. 巴西
在巴西工作,需要“临时工作签证”(Visto Temporário V)。申请时需要:
(1)巴西公司的工作offer,且该公司需已登记在册
(2)工作许可
(3)相关的教育背景或工作经验
雇主需先向巴西劳工部移民局为外籍员工申请工作许可,获得批准后再由员工自行申请工作签证。
巴西的工作签证仅针对所申请的某一个具体职位开放,如果之后变更工作岗位或工作单位,都需要重新申请。此外,工作签证并不包含居住权,所以在巴西生活,你还需另外申请居住许可。两年后,你可以申请续签,再过两年还可申请永久工作签证。
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