在全球化的浪潮下，香港作为国际金融、贸易和航运中心，一直致力于吸引全球优秀人才，以保持其在国际舞台上的竞争力。香港专才计划，作为香港人才引进的重要途径之一，为内地专业人士提供了一个独特的发展机遇。
香港专才计划，全称为 “输入内地人才计划”，自 2003 年 7 月 15 日实施以来，已成功吸引了众多内地优秀人才赴港发展。该计划旨在引入内地具有香港所需而又缺乏的专业技能或经验的人才，以满足香港各行业对人才的需求，推动香港的经济发展和社会进步。与其他人才引进计划不同，香港专才计划无行业和配额限制，只要申请人具备香港所需的专业技能和经验，就有机会申请。
申请条件
申请人基本资格
年龄要求：申请人需年满 18 周岁，具备独立承担民事责任的能力。
学历背景：通常情况下，申请人应拥有本科学士学位或相关专业资格。但在一些特殊领域，如艺术、体育、手工艺等，大专学历或拥有专业资格证书的申请人也有可能被考虑。
工作经验：申请人需具备良好的专业技能和丰富的工作经验，其从事的工作应与学历背景紧密相关。同时，该职位在香港本地难以找到合适人选，以确保引进的人才能够填补香港人才市场的空缺。
品格要求：申请人必须无任何犯罪记录，在入境方面无不良记录，以保证香港社会的安全和稳定。
工作聘用：申请人已获得香港公司提供的全职工作，或在香港创办公司以自雇形式申请。雇主公司需证明该职位的必要性和真实性，以及无法在香港本地招聘到合适的人才。
雇主公司条件
成立时间与运营情况：一般要求公司成立一年以上，有实际办公地点，至少有 3 名本地员工并为其连续缴纳 6 个月的强积金，年营业额不低于 300 万港币。然而，如果公司投资金额较大，属于高新技术产业，或能证明对香港有重大贡献，初创公司也有机会被考虑。
岗位需求证明：雇主公司需重点证明确实有该职位的空缺，在港难以觅得合适的人选。若申请人符合香港 “人才清单” 的要求，可不用提供职位空缺证明。这一举措旨在鼓励香港急需的人才更快地融入香港的工作环境。
办理优势
申请门槛较低：相较于其他一些移民或工作签证项目，香港专才计划对学历、语言能力要求相对宽松。大专学历或具备专业资格证书者，只要拥有丰富的工作经验和专业技能，就有机会申请。这为更多内地专业人士提供了通往香港发展的机会。
审批速度快：普通申请审批周期为 1 - 3 个月，紧缺人才最快 1 个月可获批。快速的审批流程，使申请人能够更快地开启在香港的工作和生活，把握香港的发展机遇。
全家受益：申请人获批后，配偶及 18 岁以下子女可一同获得香港居留权，享受香港优质的教育、医疗等福利。这对于有家庭规划的人来说极具吸引力，一家人都能享受到香港国际化的生活品质。
保留内地身份：申请人无需放弃内地户籍，可同时享受两地资源与福利。这种 “双身份” 的优势，让申请人可以在保留内地原有生活和工作基础的同时，拓展在香港的发展空间，实现事业的双丰收。
行业覆盖广：香港专才计划无行业限制，涵盖金融、科技、医疗、教育、文化创意等多个领域。无论你从事哪个行业，只要符合香港的人才需求，都有机会申请。这使得该计划能够吸引各行业的优秀人才，为香港的多元化发展注入新的活力。
申请方式灵活：申请人可通过受雇、自雇或公司内部调职等方式申请。多种申请方式为不同背景和职业情况的申请人提供了便利，能更好地满足个人需求，实现个性化的发展路径。
税收优惠：香港税率较低，个人所得税实行累进税率，最高边际税率为 17%。较低的税率意味着个人和家庭在香港的收入能有更多的留存，有助于财富的增长。这对于追求财富积累的申请人来说，无疑是一个重要的吸引力。
截至 2024 年 12 月，香港特区政府自 2022 年年底推出多项人才入境计划，收到近 42 万份申请，约 17.5 万人已抵港，提早超额完成 3 年引入 10.5 万名人才的目标。其中，香港专才计划在吸引内地人才方面发挥了重要作用。在 2024 年，扣除不提供内地人才申请的 “一般就业政策” 及 “输入中国籍香港永久性居民第二代”，其余四大计划包括 “高端人才通行证计划 (高才通)”“优秀人才入境计划 (优才)”“非本地毕业生留港 / 回港就业安排”(IANG) 以及 “科技人才入境计划”，共批准 8.89 万件申请，其中 95%(约 8.46 万件) 属内地申请者。若加上只供内地人才申请的 “输入内地人才计划”，2024 年获批各人才签注的内地人达到 10.4 万。而在 2025 年截至 10 月，获得批准的内地申请约 8.34 万件，其中 “输入内地人才计划” 的获批数为 2.13 万件，该数字已超越往年数字。
香港专才计划为内地专业人士提供了一个独特的发展平台，不仅能够实现个人事业的突破，还能享受香港的优质生活和福利。如果你认为自己符合香港专才计划的申请条件，不妨抓住这个机会，开启你在香港的精彩人生。